育児・介護休業法が改正されました
ページID K1042664 更新日 令和7年7月11日 印刷
「育児・介護休業法」は、育児や介護をする必要がある労働者が、仕事と家庭を両立し、労働の継続ができることを目的とした法律です。
令和6年5月に、育児期の柔軟な働き方を実現するための措置の拡充や介護離職防止のための雇用環境整備、個別周知・意向確認の義務化などの改正が行われ、令和7年4月および10月から順次施行されます。
詳しくは、次の添付ファイルをご覧ください。
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